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2026-02-04
当合作进入更长周期，随着行业环境变化加速，客户需求更高频、更复杂，合作关系也从“完成交付”走向“长期协同”。
一次真正有价值的供应商大会，不只是相聚与感谢，而是把未来的方向讲清楚，把合作的价值说明白。
2月3日，【共链·共进·共生——2026卡思优派价值同行者大会】在无锡举行。本次大会，卡思优派与来自全国各地的供应商伙伴齐聚一堂，围绕未来的业务机会、协同要求与能力共建，展开了一场系统、务实、面向长期的交流。
培训赋能 ✦以能力共享支撑长期协同
在活动开场，卡思优派特别设置了新媒体招聘闭门工作坊，作为本次大会的会前增值赋能环节。
由卡思优派旗下子品牌求职鲸灵负责人张琦琦主讲，向供应商伙伴分享了围绕当下新媒体招聘的真实场景，从平台机制、内容逻辑到实操方法，系统分享了如何在变化的流量环境中提升招聘效率与转化能力。
在现场，多位供应商伙伴表示，这一环节不仅帮助他们理解了当前新媒体招聘的变化逻辑，也明确了可以落地尝试的操作方向，很多方法和思路都可以直接带回团队实践。
战略分享 ✦把未来的方向一次讲清
大会主论坛环节，卡思优派创始人魏亮Eric带来了公司战略分享。
围绕行业趋势、客户变化与公司整体布局，Eric系统阐述了卡思优派未来的发展方向，并明确提出：在新的阶段，合作伙伴不仅是交付方，更是能力协同与价值共建的重要一环。
战略的意义，不在于宏大，而在于清晰。这一分享也引发了现场的进一步交流与共鸣，不少供应商伙伴提到，这次分享让他们对未来合作的方向感更为明确，也更清楚哪些投入值得长期坚持。
业务落地 ✦共同把事情做成
在业务赋能环节，卡思优派各业务模块及交付中心负责人结合真实项目，明确了未来三年的核心业务方向与合作方式：
围绕新区域、新产品、新技术等重点板块，在核心区域持续释放稳定需求，同时以更清晰的交付标准与协同机制，推动合作从“能做”走向“长期一起做”，与具备稳定能力与成长意愿的伙伴，共同参与需求共建与持续发展。
这一环节，让“共进”不再停留在口号，而是落到具体业务与能力升级路径之中。
价值确认 ✦感谢长期同行者
在大会的颁奖仪式上，卡思优派向长期携手、共同创造价值的合作伙伴致以荣誉与感谢。
他们中有快速成长、展现业务爆发力的成长跃升伙伴，也有在关键阶段敢于投入、与公司并肩推进项目落地的并肩突破伙伴；
还有多年稳定交付、以专业与信任支撑长期合作的长期共荣伙伴，以及在交付规模、资源协同与战略适配上发挥关键作用的核心战略伙伴。
合作伙伴依次上台领取这份专属荣誉，并发表获奖感言：他们感受到被认可的不止是交付结果，更是共同创造价值、彼此承担责任、一起走向未来的过程。